Samenwerken zoals het bedoeld is. Dat kan!
Voor teams, gemeenteraden en bestuurders die merken: de samenwerking loopt niet zoals het kan.
Soms zit het vast. In de samenwerking zelf tussen mensen, in processen of in rollen. Je probeert vooruit te komen, maar iets houdt het tegen.
Ik help jullie weer beweging te krijgen. Als sparringpartner en critical friend help ik zichtbaar maken wat er écht speelt en begeleid ik jullie met concrete stappen naar beweging en resultaat.

Hoi, ik ben Hilde
Ik help teams, gemeenteraden en bestuurders om weer vooruit te komen. Niet door het over te nemen, maar door naast jullie te staan. Met een systemische blik kijk ik naar wat er onder de oppervlakte speelt. Ik stel vragen, spiegel, breng rust en maak zichtbaar waar het écht om gaat.
Zodat jullie zelf weer verder kunnen.

Misschien herken je dit:
- De samenwerking loopt stroef binnen je team, raad of organisatie
- Overleggen kosten vooral energie in plaats van dat ze iets opleveren
- Nieuwe werkwijzen (zoals de Omgevingswet) blijven abstract of ingewikkeld
- Processen zijn onduidelijk of werken niet in de praktijk
- Mensen blijven op hun eigen eiland
- In de raad of het college ontbreekt scherpte, vertrouwen of rolvastheid
Je voelt: het kan beter. Maar hoe?


Van gedoe naar beweging
Zo kan het ook zijn
- Teams en bestuur werken écht samen aan maatschappelijke opgaven
- Overleggen geven energie en leiden tot betere besluiten
- Iedereen weet wat ‘anders werken’ betekent én doet dat ook
- Discussies worden scherper én constructiever
- Jij staat steviger in je rol, met meer rust en overzicht
Klinkt goed toch? Dat wil jij ook!
Ik werk met
- teams en teammanagers (o.a. in het fysiek domein)
- gemeenteraden, griffies en individuele fracties of raadsleden
- wethouders en colleges (als sparringpartner of bestuursadviseur)
Of het nu gaat om samenwerking, rolzuiverheid, besluitvorming of ‘anders werken’: ik sluit aan bij wat er speelt.
“Eindelijk dat gevoel dat je de juiste stappen zet in je team.
En dat je het niet allemaal alleen hoeft te doen!”
En dat je het niet allemaal alleen hoeft te doen!”
Hoe ik werk
Geen dikke rapporten, maar direct beweging
Veilig en eerlijk, ruimte voor wat gezegd moet worden
Praktisch én verdiepend, met oog voor hoofd en onderstroom
Altijd op maat, geen standaard traject
Ik help jullie zélf weer verder te kunnen. En daar hoort dan soms ook taart bij 😉
Eindelijk dat gevoel dat je de juiste stappen zet
En dat je het niet allemaal alleen hoeft te doen.
Nieuwsgierig geworden?
Plan een vrijblijvende verkenning.
Dan kijken we samen waar het vastloopt en wat er nodig is om verder te komen.
Hoe anderen de toegevoegde waarde van Hilde ervaren
Hilde vervulde bij de gemeente Nieuwegein de rol van projectleider voor het VTH-proces, dat verandert in het kader van de Omgevingswet. Ze volgde een vaste collega op, die een nieuwe baan kreeg. Er was weinig overdracht tijd en Hilde heeft zich de werkzaamheden snel eigen gemaakt en een keuze gemaakt in wat voor deze interim-periode zinvol was om te doen met haar team. Ze heeft de Omgevingstafel een stap verder gebracht door als buitenstaander goed te kijken hoe we het proces hadden ingericht. En ze heeft gezorgd voor een vlotte lancering van een nieuw VTH-systeem. Ik heb Hilde leren kennen als iemand met overzicht en politiek en strategisch inzicht en de wil om resultaten te behalen. Daarnaast is ze ook een fijne collega, teamspeler en sparringpartner voor mij gebleken in mijn rol als programmamanager.
Samen met Hilde hebben wij leiding gegeven aan de interbestuurlijke projectgroep voor invoering van landelijk register externe veiligheid (REV) onder de Omgevingswet. Hilde snapt de bestuurlijke en ambtelijke lijnen en is scherp in wat hoofd- en bijzaak is. Ze is analytisch sterk en tegelijkertijd lekker praktisch, nuchter en besluitvaardig. En last but not least kan Hilde goed omgaan met en is ze respectvol naar mensen met al hun verschillen in rol, karakter en stijl.
Hilde heeft als gespreksleider enkele raadsgesprekken in de gemeente Oldebroek geleid over de te maken keuzes bij het opstellen van het Omgevingsplan. Met haar kennis van de Omgevingswet en werkervaring als raadslid was ze in staat om de gesprekken prettig en kundig te begeleiden. Daarmee creëerde ze een sfeer waar open van gedachten kon worden gewisseld.